此身此时此地，吾辈以身作则｜远信学院“黄埔一期”启程赋能之旅
“躬身入局，落子无悔”
2019年12月，远信学院启动“黄埔一期”管理精英人才招募。为时1个月的严格选拔，从500→132→42→20，2020年1月，20名核心骨干肩负起了集团赋予的更高期望与责任，组成“黄埔一期”暨远信首批后备将领人才班组。 最美四月天，趁着一季度业绩冲刺的收官。我们终于盼回了在外地奋斗的HP1同窗，同期也迎来了HP1启程赋能之旅。 期盼已久的首次“面基”究竟有哪些有趣有爱的环节呢？跟着小编一起来“云加入”吧~
“预备做奋斗的先锋
……
携着手、向前进；路不远，莫要惊
亲爱精诚，继续永守
发扬吾校精神”
（黄埔军校校歌 歌词择选）
黄埔军校校歌犹如革命的号角在耳边召唤，今天我们面临的时代和黄埔军校成立当年有些相似，人才已然成为企业的核心竞争力，远信学院致力成为集团培养将领人才之摇篮，或道阻，但与全体家人携手便无惧路长。
CEO柏马亲自挂帅担任远信学院院长，投入HP1后备将领人才的培养，这无疑是集团对人才培养的最大重视和承诺！
吾辈以身作则，担“三此”之标杆 “此身应该做而且能够做的事，就得由此身担当起，不推诿给旁人；此时应该做而且能够做的事，就得在此时做，不推诿到未来；此地应该做而且能够做的事，就得在此地做，不推诿到想象中的另一地位去做。” ——朱光潜“三此主义
HP1学员作为集团后备将领人才，践行奋斗精神，承受多数人所不能，不是口号更是沉甸甸的担当与责任。肩负期望，当以身作则。明晰与众不同的定位与对自我要求，这是HP1全体学员应首先达成的共识。远信学院黄埔一期正式开班，柏马院长也同时对远信学院的全体师生作出了期待与要求： ✔“去怀疑，去思考，去交流，去提问，去从自己的错误中学习迭代，最重要的是，在学习中获得乐趣” ✔“知我所能，我所能者尽善尽美；知我所不能，我所不能者虚怀若谷” ✔“以贡献感为指引，你是幸福的，也是自由的” ✔“避免以战术上的勤奋来掩盖自己战略和创新的懒惰” 此身、此时、此地！没有更好的时刻、没有更好的地方、也没有更好的别人。把它作为当下每一天或是更好的明天的起点。希望每位同学以身作则，以“三此主义”为引领，帮助自己、帮助团队、帮助公司甚至行业走向更好明天！
教务长任命、授旗
远信学院由柏马亲任院长带领教务组共同推进黄埔一期的教务安排，HP1正式开班，柏马院长也现场正式任命质子·叶太强先生为黄埔一期的教务长。旗帜是精神、信仰的载体。接过由柏马院长亲手授予的院旗后，教务长也现场为我们发布和诠释了HP1班徽标识。
“TLU-HP1”是远信学院“黄埔一期”的简称，学习借鉴黄埔军校对卓越将领的打造，结合U型理论与T型人才打造的发展方向，这是HP1班徽所蕴含的将领精神！
“师者，传道受业解惑”
对HP1的培养，离不开导师的助力辅导。为此，学院特聘集团高层兼任导师团成员。平时他们是远信家人们最敬爱的家长，此刻，他们也是HP1全体学员远航路上的船桨。为集团未来事业接班人的培养，推进美业生态链的打造而全力以赴；教学相长、倾囊相授。
躬身入局，不忘使命
“吾辈定当谨记
“让用户和员工的未来变得更美”的使命
践行本分、进取、利他、协作的核心价值观
跳出舒适圈，推倒篱笆墙，
躬身入局，不断学习，
积极探索，勇于实践，
为成为集团核心将领人才、
担当打造美业生态链之大任而奋斗！”
——HP1全体学员宣誓誓词
声声入耳，吾辈躬身入局，定当不负使命。这是来自HP1全体学员的承诺，奋斗不是停留在话语中的口号，而是沉甸甸扛在肩上、植于心间的责任！
最后，柏马院长还为全体学员准备了惊喜的开学礼物——每人一瓶厚工坊酒（2014年世界杯纪念版），这份由院长亲自挑选、亲笔署名的礼物，亦是院长对HP1全体同学启程前行的美好祝愿和希冀！ ★ 愿各位同学、师生的情谊像这款老酒，越久越醇； ★ 希望大家都能以工匠精神高度要求自己去对待美的事业及HP1 的学业； ★希望能各自带领出一支如当年冠军德国队一样，年轻有朝气、有充沛的团队精神和坚定的目标感的团队！在世界杯这般的大舞台上发挥自己、展示自己！
赋能会议 个人成长与企业发展本是相辅相成，我们统一步伐方能走得长久、长远。清晰了HP1的定位及责任，建立对自我的高度要求不能脱离集团发展的步调。 由战略目标至业务达成，由外在企业定位至内在落地激励……我们从“融资路演模拟”、“一季度总结”会议中认知远信、更近一步地了解公司的战略愿景和发展策略。保持与公司战略同频，调整个人发展方向，我们与远信同进步、共发展！
停下是为了更好的出发。紧张的会议结束，当然不能没有轻松的融心团建环节。
别看我们平时西装革履不食人间烟火，野炊烧烤同样不在话下，人称“做得了XXX，也入得了厨房”；没有点大厨范的小编只等乖乖被投喂啦~
等等！别忘了还有篝火热舞、嗨歌与非洲鼓，借着微醺的酒劲，蹦迪热舞转圈圈~压力太大无处放松？别担心，钻（塞）进碰碰球里“碌”起来！
阳春三月正值踏青好时节；次日适逢天公作美，连续几天的绵雨天气也难得放晴，那就相约跑起来吧！华阳湖5公里、草坪地的飞盘对垒，看到运动中最酷盖的我了吗！
你以为这就结束了？
经典的“杀人游戏”怎么能少，盘逻辑拼演技考验塑料同窗情……看看是谁的小眼睛不敢看过来？
这些耳熟能详的团建游戏，和远信家人及HP1同学在一起的经历，总能解锁出别一番的体验与感受！
在轻松的团建过后，接下来就是认真的课程赋能啦！ 自我觉察与识人用人工作坊
3A理论提出：人才发展最大的挑战是发生行为的改变，即知行合一。建立意识、激发认知，而后接受现状再而采取行动。《自我觉察与识人用人工作坊》是HP1赋能的第一课，我们从认识大五人格、了解自我开始。Team work讨论、管理金字塔游戏中，你是否发现“管理”不仅是管事、更要管人？觉察自我、明确自我发展路径；了解他人，认识团队成员特征，个性管理……
高效读书之《协同》拆书赋能
“任何一种知识，只有当它能够应用于实践，
并改变人们的生活时，才会有价值。”
——德鲁克
丘老师在课上提出，重新定义学习的能力，是提升将知识转化为能力的能力。即知行合一的“行”。如何提升阅读的效率并将知识应用于实践，丘老师以陈春花《协同：数字化时代组织效率的本质》拆读作为RIA读书法的应用入口，引导学员共同探讨协同激活组织、拥抱数字化时代。
吾奋进，势非凡！数字化时代，吾辈协同、一起为美的事业赋能！
心之所向，素履所往； 生如逆旅，一苇以航！ HP1的征程已正式起航， 吾辈目标远大， 此身此时此地，知而行之！